Підвищення зайнятості солом’янців
12 грудня в Солом’янському районі відбулося засідання за круглим столом на тему: «Стимулювання підвищення зайнятості населення, створення нових робочих місць». Участь в обговоренні взяли заступник голови Солом’янської районної в місті Києві державної адміністрації Андріян Рев’юк, начальник управління праці та соціального захисту населення райдержадміністрації Любов Хоменко, директор Солом’янського районного центру зайнятості Лариса Захарчук, начальник управління Пенсійного фонду України в Солом’янському районі Тамара Папіленкова та представники суб’єктів господарювання району.
Заступник голови Андріян Рев’юк розповів присутнім про необхідність створення нових робочих місць, що сприятиме реалізації президентської Програми активізації розвитку економіки на 2013-2014 роки, яка передбачає залучення до економіки у найближчі два роки до 400 млрд. грн.
Директор районного центру зайнятості повідомила, що створення нових робочих місць є одним із ключових питань Програми зайнятості: «За 11 місяців поточного року введено в дію 6974 нових робочих місць. Фахівцями центру зайнятості постійно здійснюється робота з легалізації зайнятості населення та запровадження механізмів запобігання нелегальній зайнятості. Одним із напрямків легалізації тіньової зайнятості є реєстрація трудових договорів між фізичними особами-суб’єктами підприємницької діяльності та найманими працівниками. За січень-листопад 2013 року укладено 1743 трудові угоди, що знайшло своє відображення в моніторингу новостворених робочих місць, а це 25% новостворених робочих місць поточного року в Солом’янському районі» - зазначила Лариса Захарчук.
Під час обговорення зазначених питань було проінформовано присутніх про переваги для роботодавців в частині компенсації їм витрат у розмірі єдиного соціального внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування; розширення можливостей для підвищення конкурентноспроможності на ринку праці громадян віком старших 45 років шляхом неодноразового ваучера для перепідготовки спеціалізації, підвищення кваліфікації за професіями та спеціальності для пріоритетних видів економічної діяльності.
Загалом представники підприємств району підтримали актуальність обговорених питань та повідомили про готовність працевлаштування зацікавлених осіб і створення нових робочих місць. Разом з тим деякі учасники круглого столу звернули увагу на необхідність додаткового фінансування для цих потреб. Також було зазначено, що рівень оплати деяких підприємств не відповідає запитам сучасної молоді, і це негативно впливає на їхнє працевлаштування.
Підводячи підсумки зустрічі начальник управління праці та соціального захисту населення Любов Хоменко наголосила, що підтримка на ринку праці категорій громадян, що мають додаткові гарантії у сприянні працевлаштування, особливо інвалідів, є одним із найголовніших аспектів нового Закону України «Про зайнятість населення». І налагоджена співпраця між управлінням праці та соціального захисту населення і центром зайнятості надасть можливість працевлаштування більшої кількості інвалідів.